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O que muda e como as empresas estão se preparando para a NR-1, norma que monitora saúde mental Atualização da regra deve entrar em vigor em 26 de maio; empresas passam a se responsabilizar por sobrecarga de trabalho, pressão excessiva, ambiente tóxico, falta de reconhecimento e iluminação inadequada Após um ano de adiamento, a NR-1 […]
